Quels sont les rôles les plus importants dans votre vie aujourd’hui?
La vie se manifeste dans les rôles. Ils sont si fondamentaux pour l’identité humaine que lorsque nous demandons aux gens de nous parler d’eux-mêmes, ils répondent toujours en fonction de leurs rôles : « je suis ingénieure », « je suis un époux », « je suis un parent ».
Comment pouvons-nous tous les concilier? En appliquant les principes de la matrice du temps (du Choix 1) à chacun de nos rôles, sans quoi notre rôle le plus important risque d’être évincé par les demandes urgentes des rôles moins importants. Par exemple, notre rôle professionnel peut prendre une telle part de notre « bande passante » qu’il ne reste rien ou presque pour la famille et l’autogestion. Le fait d’être intentionnel à propos de chacun de nos rôles peut apporter l’équilibre nécessaire à tous nos rôles.
L’un des moyens les plus efficaces est d’établir les quelques rôles les plus importants dans votre vie aujourd’hui, d’évaluer comment vous pensez vous en sortir dans chacun d’eux, puis de définir ce à quoi ressemble la réussite dans chaque rôle. Cela fournit un cadre dont votre cerveau a besoin pour décider de ce qui doit vraiment se passer chaque jour.
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Les professionnels qui travaillent fort devraient consacrer plus de temps à leurs objectifs à long terme. Nous pouvons vous aider.
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Rendre vos rôles extraordinaires
Après avoir établi vos rôles les plus importants, il faut les faire passer de « rôles ordinaires » à « rôles extraordinaires ». Ce basculement vous guidera et vous aidera à prendre de meilleures décisions quant aux domaines dans lesquels vous devez investir votre attention et votre énergie chaque jour.
Créez un nouveau titre de rôle qui reflète la perspective « extraordinaire ».
Tout d’abord, décidez de la manière dont le succès dans ce rôle sera perçu et ressenti.
Ensuite, traduisez-la dans le titre de ce rôle. Par exemple, changez le titre du rôle de « directeur marketing » en « catalyseur d’affaires », ou de « photographe » en « artiste visuel ». Le titre « extraordinaire » du rôle devrait refléter l’énergie qui proviendra d’une perspective élargie.
Rédigez une déclaration de rôle Q2 pour chaque rôle.
Ensuite, rédigez une brève déclaration pour qui décrit à la fois les résultats que vous souhaitez et les activités ou méthodes clés qui vous aideront à les atteindre. Cette déclaration guidera votre planification et votre prise de décision à mesure que vous progresserez vers votre objectif à l’aide de cette formule :
« en tant que (titre du rôle), je vais (résultats extraordinaires) au moyen de (activités) ».
Les rôles extraordinaires deviennent un catalyseur pour notre cerveau afin de nous motiver et de nous faire avancer vers les objectifs les plus profonds que nous avons dans nos vies.
Réussir quelque chose de difficile est plus agréable, procure une plus grande satisfaction et un plus grand bonheur, et augmente votre sentiment général de bien-être.
Ressources en anglais
Différenciez ce qui est important de ce qui est urgent, mais non important, et augmentez votre retour sur le moment face à d’intenses distractions.
Redéfinissez et hiérarchisez vos rôles en matière de résultats extraordinaires pour atteindre des objectifs hautement prioritaires.
Utilisez des astuces et des outils pour planifier vos priorités (plutôt que de prioriser votre emploi du temps) et exécutez avec excellence vos options les plus importantes.
Faites en sorte que votre technologie travaille pour vous, et non contre vous, et transformez-la en un moteur de productivité.
Augmentez votre énergie pour penser clairement, prendre de bonnes décisions et vous sentir plus accompli à la fin de chaque journée.